12月17日，人社部劳动关系司司长聂生奎一行到湘潭高新区调研劳动用工情况。省人社厅、市人民政府、市总工会、市人社局领导；区相关部门及辖区企业代表参加调研。

      调研主要采取召开座谈会形式进行。会上，市人民政府副市长陈小山对全市劳动关系总体情况进行了详细介绍。区总工会主席李奇从园区发展概况、企业劳动用工、人才引进、职工技能培训、构建和谐劳动关系等方面进行了汇报。各企业代表围绕各自业务领域，从不同角度对企业生产经营情况，当前遇到的主要困难、劳动关系运行情况等问题进行了汇报。

      聂生奎对高新区继续推进劳动关系和谐园区建设给予了充分肯定。他指出：

第一，湘潭高新区追求高质量经济发展的同时和谐劳动关系建设尤为重要，劳动关系和谐了社会也就稳定了，要重视劳动关系的源头治理工作，充分调动企业与职工双方积极性，不断增强构建和谐劳动关系的内生动力。

第二，要深入分析去产能、新兴业态发展和职工利益诉求多元化等新情况对劳动关系的影响，加强形势研判，综合把握处理促进企业发展和维护职工权益的关系。政府要想办法完善适应新兴业态特点的用工和社保制度，解决新兴业态从业者参加社会保险的路径。

第三，针对用工单位和劳动者对劳动关系公共服务的需求，要发挥资源集中的优势，逐步建立就业创业、法律服务，人力资源开发、劳动关系等公共服务平台，将职工信息电子化、信息化，制定数据标准和电子档案标准等支撑体系，最终构建起涵盖全社会人力资源社会保障公共服务业务。

                                                                                      （通讯员 赵宇 陈盛达）